邓莫尔诉安大略省 (总检察长) (Dunmore v Ontario (AG))

案件背景

此案的核心在于,加拿大宪法保障的结社自由是否延伸至未经工会认证的工人,特别是在劳工关系中。原告,安大略省的农业工人,声称他们的结社自由因安大略省的立法受到侵犯。具体而言,他们挑战了安大略省的《农业劳工关系法》,认为该法剥夺了农业工人与其他工人一样的权利,无法组建工会和进行集体谈判。这引发了关于该法是否违宪的争议。

法院判决

最高法院多数意见认为,安大略省的立法确实侵犯了农业工人的结社自由,违反了《加拿大权利与自由宪章》第2(d)条。法院指出,结社自由不仅仅意味着成立协会的权利,还包括有效地行使这一权利的权利。法院认为,由于农业工人无法获得与大多数其他工人相同的组建工会和集体谈判的权利,因此他们的结社自由受到了实质性的限制。

法院认为,该立法造成的限制超出了合理范围,因为该立法未能提供有效的替代方案,以保障农业工人行使结社自由的权利。法院强调了结社自由对于保护弱势群体,促进社会公平的重要性。

判决的影响

邓莫尔案对加拿大劳工法产生了深远的影响。它确立了结社自由在劳工关系中的重要性,并强调了立法者在限制这一权利时必须谨慎行事。此案促使安大略省修改了其《农业劳工关系法》,以更好地保障农业工人的权利。

该判决也对其他司法管辖区产生了影响,促使这些地区重新评估其劳工立法,以确保其符合宪法对结社自由的保障。邓莫尔案被认为是加拿大宪法法的重要里程碑。

争议点与后续发展

尽管邓莫尔案在加拿大劳工法中具有重要意义,但该案也引发了一些争议。其中一个争议点是,法院在多大程度上应该干预立法,以确保结社自由得到充分保障。一些人认为,法院的判决过于主动,侵犯了立法者的权力。

在邓莫尔案之后,有关结社自由的争议和诉讼仍在继续。这些案件涉及不同行业和不同类型的协会,但都围绕着结社自由的范围和限制进行讨论。 邓莫尔案的原则仍然是这些案件的重要参考依据。

结论

邓莫尔诉安大略省 (总检察长) 是一项重要的宪法判决,明确了结社自由在劳工关系中的重要性。该判决强调了保护弱势群体,促进社会公平的重要性,并对加拿大的劳工法产生了深远的影响。它确立了结社自由不仅包括成立协会的权利,还包括有效地行使这一权利的权利。

参考资料